Bienvenida

Bienvenidos a este espacio de la materia de administración, en donde estaremos revisando material relacionado a lo visto en clase. Espero que esta experiencia de aprendizaje les resulte atractiva y agradable. Exito!!!

miércoles, 6 de octubre de 2010

Procter & Gamble

http://www.youtube.com/watch?v=JV8qhSEJYbg&feature=related

4 comentarios:

  1. La empresa de Procter & Gamble utiliza el estructuralismo para poder organizar sus precios, tener comunicacion, tener una estructura fuerte y asi impulsar a la empresa a seguir creciendo.
    Una de las ventajas que tiene esta empresa, es que sabe enfocarse en lo que necesita, y con el paso del tiempo, la experiencia, los ha ayudado a mejorar.
    Por lo mismo de que el tiempo va pasando, y las cosas van cambiando, las empresas tienen que saber actualizarse y aprender nuevas cosas.
    Yo pienso que si tiene un enfoque sistematico ya que asi puede influir en sus precios sin que sus "competencias" internas salgan afectadas. Todo esta estructurado de una manera, en la que todas sus compañias ganan.
    - Andrea Bou

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  2. Empresa procter and gamble. Esta empresa usa la escuela de desarrollo organizacional, para que tenga un buen funcionameinto,que se organize como es muy grande,si no llevan una buena admnisitracion se hubiera ido a la quiebra muy facilmente, la ventaja de esta es que tiene peso sobre todas las demas, utiliza lo que es el DO que usa la estrategia para la restructuracion para cambiar cada vez que se puede actualizar sin lo actual se pueda caer la empresa. Tiene en enfoque formado x subsistemas y sin ellos no lo puede lograr.

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  3. Para la empresa P&G es indispensable tener muy claros los conceptos de la escuela estructuralista porque asi se organizan mejor ya que tienen una direccion, transmiten informacion entre los trabajadores, directores, empleados etc, tienen una division de trabajo, normas, politicas y un comportamiento especifico. Las ventajas que tiene la empresa al usar la administracion por objetivos es que van cumpliendo de uno en uno y en orden y no se salen de su enfoque y a lo que quieren llegar. YO creo que la empresa si ha tenido que implementar el DO para subsistir tanto tiempo por que hay que reinventarse y como las cosas en general cambian con los años tambien hay que cambiar como empresa para no quedarse obsoletos y quebrar y esa es una forma de estudio. La empresa usa un enfoque sistemico por que tiene constante relacion con su entorno y medio ambiente, proveedores, clientes, tecnologia etc. Lo se por que si no no habria durado tanto tiempo, al tener contacto con todos te das cuenta de como las cosas van evolucionando. Atte Ana Fernanda Cueva Mota 3b

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  4. Se ha cerrado la calificación del segundo parcial

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